че предприятието трябва да бъде управлявано от пазара. Всичките дейности на една организация трябва да се насочат към задоволяване на потребностите и на очакванията на пазара, ...

д/когато пр-вото е неизменно -дава слаби сигнали на трудовия пазар. Търсенето на Рс от страна на работодателя при равни други условия зависи и от техн възможности икон целесъобразност машините да се заменят с хора или обратното, ...

свойства и възпроизводство на работната сила………………………………………………………...8 Трудови ресурси и работна сила…………………………………….10 Пазар на труда………………………………………………………..11 ГЛАВА II. Заетост………………………………………………………..16 Същност и форми на заетост…………………………………………16 Видове заетост. Концепцията за пълна заетост……………………..18 Структура и фактори, ...

ключови думи: финансиране на дефицита). ...

други ще плащат за него: ...

че следейки отделни показатели и аспекти на производството да повишава своята ефективност. Анализът и оценката на дейността на предприятието служат преди всичко на управленските кадри на фирмата, ...

които оказват влияние върху формирането на икономическата култура. Класическото предположение на Макс Вебер В една по-широка социална ретроспектива историческите факти убедително доказват, ...

но и в процесите на изпълнение и отчитане на бюджета. Функциите и отговорностите на различните участници в бюджетния процес са сходни с тези в другите страни. Министерство на финансите ежегодно публикува инструкции за подготовка на тригодишните бюджетни рамки на министерствата и ведомствата, ...