В дефинитивен план лобирането включва междуличностни комуникации с представители на законодателната и изпълнителната власти на всички нива на управление с цел да бъде подкрепено или осуетено прокарването на проектозакон или регулативен нормативен документ – правило, наредба или друг законов нормативен акт (Graham, 1995: 31). ...

ключови думи: управление на човешките ресурси, ...

ЕТ “Стил” 2000 – Димитър Димитров е фирма по смисъла на Търговския закон със седалище и адрес на управление гр. ...

- Системи за управление на стопанска дейност; ...

ключови думи: автоматизиран мениджмънт, ...

операциите и паричния поток чрез адекватен и автоматизиран мениджмънт  ...

Мария “Обща теория на мениджмънта” ИК ”Галактика” 1996 година 2. Армстронг, ...

в по-малките предприятия – специалисти ТРЗ и личен състав. В малките – мениджмънтът на персонала се осъществява от самите ръководители. В провежданите от “Персонал-Консулт” – Г. Попов вече 15 години разнообразни форми на общуване с мениджърите по персонала, ...

Това може би е и един от най-трудните аспекти при управлението на човешките ресурси във фирмата – подборът на персонала. ...

към съвременен подход при управление и развитието и към преструктуриране и пазарно функциониране. Постигането на тези цели е трудна, ...