Разширено търсене
Вид:
всички въведени думи (AND)
коя да е от думите (OR)

Намерени 8 резултата за: общуване с колеги
(Време за изпълнение: 0.4577 сек)

В разработки:
Същност на мотивацията. Мотивационни теории и модели.
Цена: 20 лв
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****
Дължина: 15 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(35KB) Html format .Html (23KB)
   
 

Понятията “мотив" и „мотивация" се използуват толкова често в ежедневното общуване, че ние рядко се замисляме за точното им смислово значение. ...

Концепция за управление на човешките ресурси.
Цена: безплатна
Вид: реферат / доклад
Рейтинг: *****  
Дължина: 30 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (186KB)    Rar format.Rar (33KB)     Html format .Html (160KB)
   
 

а не като обет на управление. Основната идея на гъвкавия подход към УЧР се заключава в достигането на привързаност на сърцата и умовете на работниците към целите на компанията с помощта на въвличането им в процеса на създаване на благоприятни условия за общуване и обмяна на информацията. Значително внимание се отделя на ключовата роля на организационната култура. Център на вниманието при този подход се явява взаимността - ...

Концепция за управление на човешките ресурси (УЧР).
Цена: безплатна
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 28 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (151KB)    Rar format.Rar (26KB)     Html format .Html (129KB)
   
 

мотивации и лидерство. Основната идея на гъвкавия подход към УЧР се заключава в достигането на привързаност на сърцата и умовете на работниците към целите на компанията с помощта на въвличането им в процеса на създаване на благоприятни условия за общуване и обмяна на информацията. Значително внимание се отделя на ключовата роля на организационната култура. Център на вниманието при този подход се явява взаимността - ...

Мотивация за развитие в служебната йерархия.
Цена: (55.5 лв) 49.95 лв  
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****
Дължина: 115 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(113KB) Html format .Html (65KB)
   
 

непосредствено след мотиватора "Интересна и разнообразна работа". Едновременно с това в организацията на системата за растеж и развитие на кадрите се забелязват някой проблеми. На първо място повече от половината изследвани изказват неудовлетвореност от признаването на персоналните им способности и постижения от страна на колегите и по-вишестоящите ръководители. Това от една страна пречи за разгръщането на потенциал на този изключително действен, ...

Управление на конфликти във фирмата
Цена: безплатна
Вид: лекции
Рейтинг: *****  
Дължина: 38 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (225KB)    Rar format.Rar (41KB)     Html format .Html (133KB)
   
 

ние стимулираме сходни познания от другата страна. Този метод се използва за всякаква форма на междуличностно общуване. Метод на взаимно допълване. В този случай единият от партньорите притежава способности, ...

Екипи и екипна работа в международна компания AL TAYER GROUP
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 75 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (548KB)    Rar format.Rar (81KB)     Html format .Html (787KB)
   
 

което се дължи на необходимостта от общуване и постигане на консенсус, ...

Мястото на „Медия Холдинг” на българския вестникарски пазар
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 37 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (341KB)    Rar format.Rar (59KB)     Html format .Html (299KB)
   
 

при които комуникацията играе изключително голяма роля. Специалистите в сферата на комуникациите разполагат със същите технологии като своите колеги от другите европейски страни. Но страните от Източна Европа имат уникалния шанс да се възползват от опита и практиката от другите европейски страни. 2. Въздействието на пресата Средствата за масова комуникация осигуряват информация на тези, ...

Мотивация и ангажираност на Клодин Роше
Цена: (32 лв) 30.40 лв  
Вид: казус
Рейтинг: Няма
Дължина: 12 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(76KB) Html format .Html (43KB)
   
 

Клодин високо цени работата си, нейната сигурност и възможността да се развива в нея, работната заплата, която получава, общуването с колегите и съществуващият благоприятен социално психологически климат в отделението. ...

реклама
  • Други категории в архива

Време за зареждане: 0.67 сек