По своята същност конфликтът в организацията представлява несъотвествие между индивидуалните интереси, разбирания и убеждения на отделните категории персонал. ...

ключови думи: същност и класификация на разходите, ...

В общите положения за изготвяне и представяне на финансовите отчети са посочени основните потребители на финансовите отчети, а именно: инвеститори, персонал, заемодатели, доставчици и други търговски кредитори, клиенти, правителството и правителствени служби, общественост. ...

ключови думи: същност и цели на оценяването на персонала, ... технология прилагана при оценката на персонала (етапи, ...

Преценката на начина, по който работниците и служителите в „Данон България” изпълняват своите задълженията, е в основата на цялостната политика на фирмата по управление на персонала. ...

ключови думи: търговски персонал, ... конфликти сред персонала, ...

Много високата степен на несигурност (на предприятията, на мениджърите, на персонала) блокира мисленето, създава напрежение и чувството за безпомощност. ...

ключови думи: подбор и назначаване на персонал, ... адаптация на персонала, ...

Подборът и назначаването на персонал са традиционни дейности в рамките на управлението на човешките ресурси. ...

В зависимост от субекта на конфликтите, същите могат да се разделят на: вътрешни /интраперсонални/ конфликти на личността и междуличностни /интерперсонални/ конфликти /конфликти между личност и група, вътрешногрупови и междугрупови/. ...

Анимацията като стратегия и начин на работа на хотелския персонал с туристите по време на техния престой в хотела създава възможности за удължаване на туристическия сезон, за по-пълноценно ползване на хотелската база. ...

ключови думи: персонал, ...

Човешките ресурси – същност и значение. ...

ключови думи: персонал ... същност, ...