получаващи посланията и определящите ги психологически, ...

• психологически ...

статус и пр.). Първичните потребности почти не оказват влияние върху организационните условия на фирмата. Подтискането на общите потребности води до стагнация и не създава подходящ психологически климат. Вторичните потребности са придобити и те са от съществено значение, ...

разбирането на която много често е своеобразен водораздел между различните психологически, ...

а така също от обусловените с нейното съдържание дейност на фирмата и алгоритмите на тактическия и ситуационен поведенчески иструментариум. Успехът на фирмата , ...

което се прави сравнително леко. Трудно е да се вземе добро решение. Вторият момент – вземането на решение е психологически процес. Всички знаем от собствен опит, ...

правни и нравствени потребности към регулиране на конфликтите Съществуват редица препятствия за ограничаване възможността за предотвратяване на конфликтите. Такова препятствие е психологически характер, ...

характеризирани са възможностите за усъвършенстване на мениджърските умения по отношение на работата в екип в „Al Tayer Group”. ГЛАВА ПЪРВА. ЕКИПИ И ЕКИПНА РАБОТА 1. Екипите в контекста на организациите Години наред учените в сферата на поведенческите науки отделят специално внимание на ролята на екипите в организациите и на процесите, ...

Социологията изучава тези проблеми, ползвайки пет подхода - демографски, психологически, културологичен и два социологически – социален и релационен, т. ...