управлението и разпределението на застрахователния фонд. За възникване на застрахователното отношение следва да бъде сключен застрахователен договор. Застрахователният договор по своята същност е една алеаторна, ...

специалност: Управление на човешките ресурси ...

промяна/ и управление на човешките ресурси Проблемите по преодоляване на традиционните организационни структури и внедряване на съвременни управленски модели са обект на реинженеринга. По своята същност реинженеринга представлява коренно преосмисляне и качествено преустройство на организационните процеси. Става възможен благодарение на информационните технологии. Компютърната мрежа, ...

специалност: Управление на човешките ресурси ...

13. Управление на трудови конфликти По своята същност конфликта представлява на конкуриращи се интереси. Има различни гледни точки по отношение на конфликти. Често се разглеждат като нежелателно явление /дисфункционален конфликт/, ...

специалност: Управление на човешките ресурси ...

15. Социална политика и стратегия на фирмата за формиране и развитие на човешки ресурси Фирмената социална политика/ФСП/ на практика съществува във всяка фирма, ...

ключови думи: стратегии – същност и характеристика, ...

Тук са разгледани същността и класификацията на стратегиите по различни критерии. ...

допълнителни трудови възнаграждения за продължителна работа, ...

- "икономичност" е свеждане до минимум на средствата за придобиване на ресурси, ...

- Да се направи литературен обзор на същността на финансовия контрол - Да се направи характеристика на Сметната палата, ...

- "икономичност" е свеждане до минимум на средствата за придобиване на ресурси, ...