ключови думи: програма за развитие, ... същност и цели на оценяването на персонала, ...

Преценката на начина, по който работниците и служителите в „Данон България” изпълняват своите задълженията, е в основата на цялостната политика на фирмата по управление на персонала. ...

ключови думи: управление на човешките ресурси, ... функции и дейности в управлението, ...

ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИ ПРОБЛЕМИ НА УПРАВЛЕНИЕТО НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ В ТЪРГОВИЯТА 5 1. Теоретични въпроси на управлението на човешките ресурси 5 2. Функции и дейности в управлението на човешките ресурси 11 3. Мотивация на човешките ресурси 28 ГЛАВА ВТОРА - ...

ключови думи: управление на персонала, ... възникване и развитие на банките, ...

Ето защо управлението на всяка банка е изправено пред необходимостта и задължението непрекъснато да балансира разнопосочните интереси на различните групи субекти, каквито са: акционерите, клиентите, персонала. ...

ключови думи: текучество на персонала ...

Всичко това поставя огромни изисквания пред управлението на всяка организация като цяло. ...

ключови думи: управление, ... оценка на персонала във фирма „Преслав 2001” ЕООД, ...

Оценяването на персонала е един от ключовите елементи в системата на управление заедно и наравно с подбор, обучение, развитие и възнаграждение. ...

ключови думи: управление на персонала, ... управление на възнаграждения, ...

Това в максимална степен изисква развитие на социалното партньорство, с регламентиране на отговорностите на институциите на регионално ниво за реализиране на политиката на пазара на труда. ...

11. Развитие на персонала в малка/ средна фирма. Вертикален и хоризонтален растеж на сътрудниците При една малка организация развитието на персонала следва да бъде прерогатив на специалиста по човешки ресурси. Различните виждания има за това какво представлява израстването на и развитието на сътрудника в организацията. Предпоставките, ...

ключови думи: управление, ...

Системата за управление на човешките ресурси е основна предпоставка за достигане на конкурентноспособност и нейното поддържане в времето. ...

Използваики точно определени дефиниции от всяка една фирма за участие в проектите за разработване на иновационни продукти са избрани запознати с материята през последните 5 години служители. Произволни образци от равен брои успешни и неуспешни достижения са селектирани от тези служители, ...