Намерени 11 резултата за: цели на социалния работник(Време за изпълнение: 0.6618 сек)
Цена: | безплатна | |
Вид: | друг | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 17 стр. | |
Изтегли: | .Doc (333KB) .Rar (52KB) .Html (424KB) | |
съгласно законовите норми Непълна -когато работникът работи на непълно работно време или сезонна. Ефективна - ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 63 стр. | |
Изтегли: | .Doc (359KB) .Rar (54KB) .Html (323KB) | |
целите, ... |
Цена: | (55.5 лв) 49.95 лв | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 70 стр. | |
Пълно резюме: | .Rtf(67KB) .Html (36KB) | |
ключови думи:
социален работник, ...
Функции на социалния работник в Дома за медико-социални грижи, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | лекции | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 38 стр. | |
Изтегли: | .Doc (225KB) .Rar (41KB) .Html (133KB) | |
където се излага конфликта и се цели намиране на общи интереси между страните по конфликта, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | курсова работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 19 стр. | |
Изтегли: | .Doc (126KB) .Rar (24KB) .Html (73KB) | |
то колективизмът просто не може да мисли целия човек иначе освен като част; ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | Няма | |
Дължина: | 57 стр. | |
Изтегли: | .Doc (294KB) .Rar (46KB) .Html (307KB) | |
независимо от острите и често основателни критики по негов адрес. Четвърто. Въвеждането на колективното трудово договаряне получи силно ускорение в резултат на позитивната нагласа на социалните партньори. Синдикатите предприеха активни действия за развитие на социалния диалог. За кратко време те, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | Няма | |
Дължина: | 68 стр. | |
Изтегли: | .Doc (666KB) .Rar (159KB) .Html (605KB) | |
Оценка на това как съответния работник изпълнява задълженията си. ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 95 стр. | |
Изтегли: | .Doc (1.35MB) .Rar (168KB) .Html (1.07MB) | |
Практиката на много фирми показва, че постигането на целите на организацията до голяма степен зависи от човешкия фактор и в много случаи, именно той определя нейната успешна или неуспешна реализация в бизнеса. ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 71 стр. | |
Изтегли: | .Doc (377KB) .Rar (68KB) .Html (311KB) | |
които се използват за стопански цели ... |
Избери по вид на темата:
Други категории в архива
- E-business - e-commerce, електронна търговия, високи технологии
- Информатика и IT
- Английски език
- Геоикономика. Стопанска география. Стопанска история
- Електроника
- Европейски съюз - глобализация, интеграция
- Журналистика
- Застраховане и осигуряване
- Икономика на отбраната и сигурността
- Икономика (общо) - бизнес планове, индустрия, търговия, услуги, транспорт
- Бизнес планове, инвестиционни планове, SWOT
- Външна търговия, МИО
- Икономика на труда - пазар на труда, човешки ресурси (HR)
- Икономически теории.
- История, политика, етнология
- Български език и литература
- Маркетинг. Маркетингови изследвания. Маркетинг Микс
- Public Relations
- Реклама
- Математика, Физика
- Машиностроене и производство
- Медицина и Биология
- Икономика на недвижимата собственост. Строителство
- Право
- Психология
- Публична администрация
- Национална сигурност. Корпоративна сигурност
- Социални науки
- Статистика, стандартизация
- Стокознание
- Счетоводство и контрол - данъци, нормативна уредба
- Туризъм - хотелиерство, ресторантьорство
- Управление - бизнес администрация, мениджмънт, мотивация
- Философия
- Финанси - предприятия, инвестиции
- Банки и финансови институции
- Борсови пазари
- Публични финанси - макроикономика, бюджет, фискална политика, митническа политика
- Химия