На базата на практически и теоретични постановки се разглеждат основните аспекти в управлението на трудовите ресурси като стратегия на управление, фирмена политика, мотивация и цялостен процес на внедряване на определена управленска философия, свързана със спецификите на всяка отделна организация. ...

ключови думи: анализ на данъчното облагане на фирма "АРГОИНВЕСТМЪНТ" АД – Бургас, ...

Целите, които си поставяме с разработването на настоящата дипломна работа във връзка с данъчната система и политика в конкретна фирма, както и практически анализ на разходите за данъци. ...

Dohme 2007 Съдържание ВЪВЕДЕНИЕ В ПРОБЛЕМАТИКАТА. ПЪРВА ГЛАВА. ТЕОРЕТИЧНИ АСПЕКТИ НА КОМУНИКАЦИОННАТА И МАРКЕТИНГОВА СТРАТЕГИЯ НА ФИРМАТА. Фирмена политика в условията на конкурентна пазарна среда. Стратегия на фирмата. Процесът на управление на маркетинга. Разработване на елементите на маркетинг-микс на фармацевтични продукти. Стокова политика. Ценова политика. Дистрибуционна политика. Комуникационна политика. ВТОРА ГЛАВА. МАРКЕТИНГОВА СТРАТЕГИЯ ЗА РАЗВИТИЕ НА ФАРМАЦЕВТИЧНА КОМПАНИЯ „Merck Sharp & ...

За това е необходимо влагането на капитал, и то в такива направления, които са изгодни за стопанската организация, фирма, кооперация, предприятие. ...

?ТЕТ ЗА НАЦИОНАЛНО И СВЕТОВНО СТОПАНСТВО УНИВЕРСИТЕТ ЗА НАЦИОНАЛНО И СВЕТОВНО СТОПАНСТВО Факултет Икономика на инфраструктурата Катедра Икономика на туризма ПР кампания за популяризиране на PVC профили на немската фирма SALAMANDER Курсова работа гр. София 2007г. СЪДЪРЖАНИЕ: ...

84% от капитала на Златни пясъци . Това дружество е създадено от 162 дългогодишни служители и работници от бившата държавна туристическа фирма Златни пясъци . С Травел ООД притежава 20, ...

„Икономика и организация на индустриалната фирма”, ...

ГР.ВАРНА 34 1. Социално-икономическа характеристика на фирма “Акваполис”ООД – гр. Варна 34 2. Оценка на системата за управление на човешките ресурси във фирма “Акваполис”ООД - ...

ключови думи: усъвършенстване на фирмата ...

Предметът на дейност е функция на фирмения мениджмънт, която трябва да осигури оптимално използване на човешките ресурси при взаимна полза за отделната личност, фирмата и обществото като цяло. ...