ключови думи: мотивация, ... персонал, ...

Теорията акцентира върху обстоятелството, че хората са мотивирани от съвкупност разнообразни потребности и че най-съществените от тях, от гледна точка на дългосрочната мотивация, са висшите потребности за себереализация, самообновяване и растеж. ...

ключови думи: мотивация, ... подбор на персонал, ...

1. Същност на мотивацията 3 2. Кратка характеристика на фирма „ Еделвайс” 3 3. Фактори, ...

както е посочено в Приложение 2. 1.3. Човешки ресурси В дружеството са заети около 50 души. Работническият състав е с висока квалификация и трудов стаж в бранша над 7 години. Около 60 на сто от персонала е на възраст под 45 години. Около 30 на сто са жени. Общо 20 % са с висше образование и 48 % със средно специално образование. Условията на работа в предприятието са в съответствие с нормативните изисквания по Кодекса на труда, ...

те са основни за първичния пазар на Рс. Делят се на първични независими и първични подчинени-за административно спомагателен и обслужващ персонал) и вторични РМ- са тези, ...

заведения за нощуване заведения за хранене търговия на дребно спортно-развлекателна и плажна дейност туристически транспорт квалификация на персонала; ...

ключови думи: теория на МакЛеланд - мотивация от постиженията, ...

Това е невъзможно да се осъществи практически без прилагане на целенасочени действия за тяхната мотивация. ...

ключови думи: същностни характеристики на мотивацията, ... теоретични основи на мотивацията, ...

Основните цели, които си поставих с тази разработка са: да дам научно определение на феномена мотивация; да изясня връзката между извършената работа и мотивацията; да разгледам основните мотивационни теории и като следствие да извлека най- същественото за практиката от представените теории. ...

ключови думи: мотивиране на маркетинговия персонал, ...

ключови думи: мотивация на персонала, ... мотивация на персонала, ...
по предмет: Международно управление на персонала. ...

отпуската е по-голяма има и други преференции. Ето защо и по-квалифицираните работници работят в големите предприятия. Разбира се крупните фирми имат програми за привличане на специалисти от елитните университети и средни училища. По хоризонтала има различни категории персонал: ...