Разширено търсене
Вид:
всички въведени думи (AND)
коя да е от думите (OR)

Намерени 33 резултата за: upravlenski opit v menidjmanta
(Време за изпълнение: 0.6858 сек)

В разработки:
Бизнес план на "Вертен" ООД - София.
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 50 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (690KB)    Rar format.Rar (292KB)     Html format .Html (400KB)
   
 

установяват некоректни връзки и др. Така на пазара на продавача производителите и търговците диктуват поведението на купувачите и пригаждат пазара съобразно собствените интереси и оценки за ефективност. Купувачите тук са принудени да задоволяват своите нужди с това което производителите и търговците пускат на пазара. С натрупването на опит обаче, ...

Маркетингово изследване на фирма за проводници.
Цена: безплатна
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 42 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (1.15MB)    Rar format.Rar (204KB)     Html format .Html (663KB)
   
 

опитни продажби. Шести етап: ...

Управление на труда. Работна среда.
Цена: безплатна
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 20 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (147KB)    Rar format.Rar (31KB)     Html format .Html (85KB)
   
 

че целта на стрес-мениджмънта е използването на стреса в качеството на естествена и продуктивна сила. Какво е стрес? Стресът представлява неспецифична реакция на човешкото тяло към всяко дразнене, ...

Състояние и перспективи за развитие на взаимоспомагателни земеделски кредитни асоциации на частни стопани в България.
Цена: безплатна
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 74 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (458KB)    Rar format.Rar (65KB)     Html format .Html (461KB)
   
 

управителен съвет и контролен съвет/ трудовия колектив на кредитната кооперация има и свои управленски органи /общо събрание, ...

Теоретични виждания за духа на капиталистическото общество и икономическата култура.
Цена: безплатна
Вид: реферат / доклад
Рейтинг: *****  
Дължина: 21 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (112KB)    Rar format.Rar (22KB)     Html format .Html (94KB)
   
 

политически или управленски капитализъм със съответната му ориентация към възможността за печалба. Много повече ни интересува създаването на буржоазния производствен капитализъм с неговата рационална организация на свободен труд. С теорията си за бюрократична организация на труда М. Вебер прави опит да предложи решение на този проблем. Според него всяка организация в дадено предприятие, ...

Концепция за управление на човешките ресурси.
Цена: безплатна
Вид: реферат / доклад
Рейтинг: *****  
Дължина: 30 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (186KB)    Rar format.Rar (33KB)     Html format .Html (160KB)
   
 

се опитват с различен успех да ги проверят на практика, ...

Концепция за управление на човешките ресурси (УЧР).
Цена: безплатна
Вид: курсова работа
Рейтинг: *****  
Дължина: 28 стр.
Изтегли: Doc format .Doc (151KB)    Rar format.Rar (26KB)     Html format .Html (129KB)
   
 

а след това теорията. Първоначално УЧР представлява функция на управлението на хората в организацията. Правят се опити за обособяването му в отделна дисциплина и през 1950г. дисциплината се нарича Управление на персонала, ...

Управленски решения в организациите, работещи с хора с увреждания.
Цена: (55.5 лв) 49.95 лв  
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****
Дължина: 89 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(76KB) Html format .Html (53KB)
   
 

ключови думи: теоретични основи на вземането на управленски решения, ... методи за изработка на управленски решения, ...

Предмет на изследването са управленските решения, прилагани в организациите, работещи с хора с увреждания. ...

Мотивация за развитие в служебната йерархия.
Цена: (55.5 лв) 49.95 лв  
Вид: дипломна работа
Рейтинг: *****
Дължина: 115 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(113KB) Html format .Html (65KB)
   
 

така и в страните в преход е закономерна тенденция и произлиза от усилията на мениджърите да направят бизнеса си печеливш и конкурентноспособен. Променящата се външна среда за организацията създава нови условия за работа и развитие в служебната йерархия. Те са източник на нови въздействия върху служителите и създават предпоставки за нови потребности и начини за мотивиране. Съществуват раз-лични теории за мотивацията и служебното развитие както и богат практически опит, ...

реклама
  • Други категории в архива

Време за зареждане: 0.89 сек