следи се рационално да се използва площта и маршрутите на изделието да са кратки; ...

както и рационално определяне на възнагражденията. В повечето МСФ анализът се извършва по един по-неформален начин и често се използват опитът и интуицията на предприемача. Анализът трябва да осигури следната информация за всяко работно място: ...

1.категория персонал 2.наименование на длъжността 3.шифър на националната класификация на професиите 4.структурно звено 5.необходимо образование 6.численост на заетите по тази специалност Когато в разписанието се посочват и имената на лицата имаме поименното щатно разписание. За да се постигне рационално разпределение на работата може да се използват длъжностни характеристики, ...

можем да приемем че управлявайки рационално възнагражденията, ...