Разширено търсене
Вид:
всички въведени думи (AND)
коя да е от думите (OR)

Намерени 9 резултата за: въпроси за държавен изпит по служители
(Време за изпълнение: 0.2711 сек)

В разработки:
Финансово състояние на предприятието
Цена: 20 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 4 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(7KB) Html format .Html (3KB)
   
 

Тази способност определя способността на предприятието да се разплаща със своите служители и доставчици, например да изплаща дължимите от него лихви и заеми и да разпределя доход между собствениците. ...

Колективен трудов договор
Цена: 17 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 5.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

една или повече организации представляващи и защитаващи интересите на работниците и служителите. В условията на пазарна икономика се сблъскват интересите на две ясно разграничени социални групи: ...

Данъчни задължения на фирмата. Видове данъци
Цена: (25 лв) 23.75 лв  
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 11 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(18KB) Html format .Html (9KB)
   
 

превишаващи двукратния размер на държавните служители; ...

Бизнес – стратегия и стратегия за управление на човешките ресурси в малка /средна фирма/
Цена: 15 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

тази проблематика се разглежда като завършващ и осигуряващ елемент на всички фирмени стратегии. Наличието на подходящо подготвени служители в малките и средни фирми е доказано конкурентно предимство. Особеност на тези фирми е невъзможността им да наемат толкова много специалисти, ...

Стимулиране на персонала. Системи за стимулиране
Цена: (27 лв) 25.65 лв  
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 12 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

те в голяма степен съдействат за повишаването на рентабилността на фирмата и реализирането на основната цел на финансовия мениджър – максимизацията на фирменото богатство. Всяка от петте схеми може да се прецизира в зависимост от категорията персонал и спецификата на дейността във фирмата. В резултат от прилагането им се обезпечават финансови и не финансови възнаграждения за служителите, ...

Организационна стратегия и оперативна стратегия за управление на човешките ресурси. Основни параметри и механизми на оперативната стратегия за управление на човешките ресурси
Цена: 15 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 4.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

• За наемане и освобождаване на работници и служители с цел рационализиране на производството, ...

Система за управление на човешките ресурси във фирмата: структура и функции
Цена: 15 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 4 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

самите работници и служители. ...

Оперативно планиране на човешките ресурси във фирмата
Цена: 20 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 6.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

които ще гарантират успешното им постигане. На това основание се определят броят на работниците и служителите със съответно образувание и квалификация. За основа се използват ДХ, ...

Социална политика и стратегия на фирмата за формиране и развитие на човешки ресурси
Цена: 18 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 6.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

- Малък безплатен паркинг за служители на фирмата; ...

реклама
  • Други категории в архива

Време за зареждане: 0.47 сек