|
Частично (кратко) резюме на темата:
По своята същност годишното счетоводно приключване е процес на обобщаване и логическо преобразуване на информацията от текущото счетоводно отчитане и на създаване на резултатната счетоводна информация за цялостната дейност на предприятието за отчетната година за нуждите на нейните потребители. Носител на тази информация е годишният счетоводен отчет. Работата във връзка с разработването на ГСО има условно-постоянен, рутинен характер, тъй като се прави преход от текущо към периодично отчитане на състоянието на предприятието към 31 декември - датата, към която се съставя отчетът, съгл. чл.39, ал.1 от Закона за счетоводството. Независимо от това през последните години се създаде известна традиция в резултат на настъпили промени в законодателството ни, касаещи системата на счетоводството,да възникват някои специфични проблеми.
Тези специфични проблеми изискват и ежегодно насочване на вниманието на счетоводителите в определени аспекти, за да се приложи на практика регламентът на чл.39, ал.2 от Закона за счетоводството и в НСС 1 Представяне на счетоводните отчети, а именно, че “счетоводният отчет трябва вярно и честно да представя имущественото и финансовото състояние на предприятието, полученият финансов резултат и промените в паричните потоци”.
Настоящата дипломна работа показва основните акценти при годишно счетоводно приключване в предприятие с нестопанска цел.
Основна цел на дипломната работа е да се анализират практическите особености на годишното счетоводно приключване на предприятията с нестопанска цел. Анализът се извършва на база теоретичните постановки и законовите изисквания в тази област на счетоводството.
Във връзка с поставената цел, си поставям за задача да извърша следните изследвания на:
1. Теоретичните и правни аспекти на годишното счетоводно приключване
2. Етапите на годишно счетоводно приключване
3. Практическите елементи на процеса в предприятие с нестопанска цел.
При разработване на темата са използвани разнообразни теоретични източници, законови и под законови нормативни актове и предоставена ми от организацията вътрешна информация. .....
|