измерването на неговата ефективност е невъзможно. А в убеждаващата комуникация именно измерването на ефективността е трамплин за подобряване на общуването с избраната аудитория. В каква степен цялостната комуникационна тактика е постигнала желания резултат? Кои елементи на общуването са били по-ефективни и кои по-скоро са отблъснали реципиента? Кои аргументи са били разбираеми и кои по-несъвместими с неговите ценности и опит? Ако резултатите не удовлетворяват изискванията на комуникатора, ...

в който всеки може да участва ако отговаря на съответните условия. Това автоматично води до допълнително самоусъвършенстване и повишаване на ефективността на работниците. Показателно е как допълнително компаниите поощряват работниците си като създава временни групи за решаване на конкретни проблеми. Тъй като групата е временна в нея почти липсват бюрократични спънки, ...

ключови думи: взаимоотношенията между групата и индивида, ...

Разглеждането на лидерството като процес означава, че то пряко, непринудено влияние и координиране на действията на групата по посока на постигане на целите и. ...

процес на събиране на информация за oцeнka на пригодността на kaндидата. Прu подбора на kaдpитe оkазвaт влияние редица външни и вътрешни фakтори. От групата на външните фakтори най-сuлно влияние оkазва пазарът на труда.Топ влияе върху броя u kачествения състав на kaндидатитe, ...

с цел избягване на отлив на работна сила от нетъргуемият сектор към търгуемият се налага увеличение на реалните заплати в нетъргуемият. Но повишените заплати не са следствие от повишена ефективност и производителност на труда, ...