Разширено търсене
Вид:
всички въведени думи (AND)
коя да е от думите (OR)

Намерени 10 резултата за: въпроси за държавен изпит по метод
(Време за изпълнение: 0.2865 сек)

В разработки:
Имущество на предприятието
Цена: (25 лв) 23.75 лв  
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 6 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(32KB) Html format .Html (12KB)
   
 

организацията на производството и характера н произвежданата продукция. Оценка на материалните запас при тяхното изразходване – оценяват се текущо при тяхното изразходване по следните методи: ...

Маркетингово проучване в дейността на предприятието
Цена: 20 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 6 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(22KB) Html format .Html (10KB)
   
 

живеят в различни населени места и фондовете за обзор са ограничени. Това е най-евтиният метод, ...

Финанси и финансова система
Цена: 15 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 5 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(13KB) Html format .Html (6KB)
   
 

те са по скоро метод за финансиране, ...

Управление на трудови конфликти
Цена: 10 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 3.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

избор на подходящ метод за управление на конфликта. Видове конфликти - Вътрешноличностен – при противоречащи си изисквания по повод резултатите от работата, ...

Оперативно планиране на човешките ресурси във фирмата
Цена: 20 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 6.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

- допълнителна потребност или излишък от ЧР като разлика между търсенето и предлагането на труд през съответните години на плановия период 2. Подходи при определянето на потребностите от работната сила в О. Потребностите от персонал се определят чрез различни подходи и методи в зависимост от спецификата на дейност и размерите на фирмата, ...

Развитие на теорията на управление
Цена: 20 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 7 стр.
Пълно резюме: Doc format .Rtf(24KB) Html format .Html (10KB)
   
 

1) Ръководителят трябва да познава средствата и методите на професионалното управление, ...

Оценка на персонала. Формална оценка на извършената дейност /ФОИД/. Оценка на индивидуалния /груповия, екипния/ капацитет /квалификационно равнище/
Цена: 15 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 4.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

като се прави проверка и при необходимост се предприемат корекции. Накрая се прави оценка и се създават нови цели. Отчитането на резултатите има най – малко два важни аспекта. I-ят е свързан с методите на отчитане. Те могат да включват използването на количествени и качествени измерители, ...

Колективен трудов договор
Цена: 17 лв
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 5.5 стр.
Пълно резюме: няма
   
 

(КТО) и индивидуални трудови отношения. Двете групи са тясно свързани. Колективните отношения съществуват на основата на индивидуалните. КТО намират непосредствен израз в колективното трудово договаряне. То може да се характеризира като метод за определяне на условията на труд и на наемните отношения по пътя на преговорите между работодателя, ...

Фирмени иновации /реинженеринг, промяна/ и управление на човешките ресурси
Цена: (22 лв) 20.90 лв  
Вид: въпрос за държавен изпит
Рейтинг: Няма
Дължина: 7.5 стр.
Пълно резюме: няма
реклама
  • Други категории в архива

Време за зареждане: 0.5 сек