уменията и професионалния опит на новопостъпилите работници и по този начин да повишава потребителната стойност на всички категории персонал във фирмата. Организацията на труда обхваща множество мероприятия, ...

ключови думи: заплащане на труда, ... връзка между производителност и заплащане на труда, ...

Заплащането на труда или работната заплата е по същество средство за живот на получаващите го и техните семейства, затова то трябва да им осигурява обичайното равнище за живот в Република България. ...

че по време на икономическа криза селският стопанин не е в състояние да покрие своите кредитни задължения и докато се подобри неговото икономическо състояние, ...

на сравнително ниска цена и задоволително качество на обслужването. Но качеството на връзката не е на много високо ниво. От друга страна териториалното разположевие на клуба в Университета за национално и световно стопанство заличава неговото лице. Интернет клуб Зимен дворец на културата предлага на своите потребители услуги по ползване на Интернет и набор на текстови документи. Но площта, ...

които по силата на това изискване се превръщат в стоки. 1 Така понятието пазар е неотделимо от понятието обществено разделение на труда. Разделението на труда превръща собствения продукт в стока и стова прави необходимо неговото превръщане в пари. Пазар без стойностна съизмеримост не съществува. Никой не може да продаде без някой друг да купи. Пазарът е място, ...

на МОТ 2 представлява „доброволно провеждане на преговори за сключване на колективни трудови договори между работодателите и организациите на работодателите, от една страна и синдикалните организации, от друга, с цел да се уредят по този начин условията на труда”. ...

относно частния бизнес е съществено за неговото цялостно развитие. Това до голяма степен е свързано и с факта, ...

ключови думи: производителност и заплащане на труда, ... производителност и заплащане на труда, ...

определящи заплащането на труда 28 4. Форми и системи на работната заплата. Връзка между производителност и заплащане на труда 31 4.1. Фактори и условия на производителността на труда 31 4.2. Инвестиционни методи 34 4.3. Организационни методи 34 4.4. Рационалистични методи 34 ВТОРА ГЛАВА. АНАЛИЗ И ОЦЕНКА НА РАБОТНАТА ЗАПЛАТА ВЪВ ФИРМА “КАПИТАН ДЯДО НИКОЛА” АД - ...