Намерени 47 резултата за: други теми по доверие и власт(Време за изпълнение: 0.8287 сек)
Цена: | безплатна | |
Вид: | курсова работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 33 стр. | |
Изтегли: | .Doc (132KB) .Rar (23KB) .Html (112KB) | |
Степен на зачитане на компетентността на другия екип . Всеки един от 289 -те беше причислен към всяка от тези характеристики. Някой от тези класификации бяха изведени директно от документите, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 50 стр. | |
Изтегли: | .Doc (690KB) .Rar (292KB) .Html (400KB) |
Цена: | безплатна | |
Вид: | друг | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 17 стр. | |
Изтегли: | .Doc (333KB) .Rar (52KB) .Html (424KB) | |
д/когато пр-вото е неизменно -дава слаби сигнали на трудовия пазар. Търсенето на Рс от страна на работодателя при равни други условия зависи и от техн възможности икон целесъобразност машините да се заменят с хора или обратното, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | курсова работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 41 стр. | |
Изтегли: | .Doc (470KB) .Rar (60KB) .Html (452KB) |
Цена: | (44 лв) 39.60 лв | |
Вид: | дипломна работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 39 стр. | |
Пълно резюме: | .Rtf(54KB) .Html (43KB) | |
емоциите и страховете на хората свързани с участието им в група и по- специално към неизбежното при такова участие водене от едни и следване от други. Анализират се елементите на лидерството и връзката, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | курсова работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 14 стр. | |
Изтегли: | .Doc (93KB) .Rar (19KB) .Html (64KB) | |
докато мениджърът е по-склонен да вижда в служителя си неговата длъжност. Лидерът се отнася към другите служители като към партньори, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | реферат / доклад | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 30 стр. | |
Изтегли: | .Doc (186KB) .Rar (33KB) .Html (160KB) | |
че интересите на ръководството и работниците могат и са длъжни да съвпадат. С други думи това е унитаристки подход. Както твърдят Генард и Юдж ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | реферат / доклад | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 37 стр. | |
Изтегли: | .Doc (335KB) .Rar (150KB) .Html (311KB) | |
Астрид Бриан и цяла поредица други, ... |
Цена: | безплатна | |
Вид: | курсова работа | |
Рейтинг: | ||
Дължина: | 28 стр. | |
Изтегли: | .Doc (151KB) .Rar (26KB) .Html (129KB) | |
духовното и материалното стимулиране. 3. Характеристика на системата на УЧР Обобщението на възгледите на гореспоменатите автори и мнението на някои други учени спомага да се състави консолидиран списък отличителните характеристики на системата на УЧР, ... |
Други категории в архива
- E-business - e-commerce, електронна търговия, високи технологии
- Информатика и IT
- Английски език
- Геоикономика. Стопанска география. Стопанска история
- Електроника
- Европейски съюз - глобализация, интеграция
- Журналистика
- Застраховане и осигуряване
- Икономика на отбраната и сигурността
- Икономика (общо) - бизнес планове, индустрия, търговия, услуги, транспорт
- Бизнес планове, инвестиционни планове, SWOT
- Външна търговия, МИО
- Икономика на труда - пазар на труда, човешки ресурси (HR)
- Икономически теории.
- История, политика, етнология
- Български език и литература
- Маркетинг. Маркетингови изследвания. Маркетинг Микс
- Public Relations
- Реклама
- Математика, Физика
- Машиностроене и производство
- Медицина и Биология
- Икономика на недвижимата собственост. Строителство
- Право
- Психология
- Публична администрация
- Национална сигурност. Корпоративна сигурност
- Социални науки
- Статистика, стандартизация
- Стокознание
- Счетоводство и контрол - данъци, нормативна уредба
- Туризъм - хотелиерство, ресторантьорство
- Управление - бизнес администрация, мениджмънт, мотивация
- Философия
- Финанси - предприятия, инвестиции
- Банки и финансови институции
- Борсови пазари
- Публични финанси - макроикономика, бюджет, фискална политика, митническа политика
- Химия