така също и от гледна точка на регулирането на пазарите с оглед защитата на конкуренцията срещу монополно положение на пазарите и други неблагоприятни външни ефекти. • Мерило за резултатността на приватизацията в крайна сметка е подобряването на общественото благосъстояние. Основният мотив за разглеждането на приватизацията на МДК АД са социалните ефекти, ...

както е посочено в Приложение 2. 1.3. Човешки ресурси В дружеството са заети около 50 души. Работническият състав е с висока квалификация и трудов стаж в бранша над 7 години. Около 60 на сто от персонала е на възраст под 45 години. Около 30 на сто са жени. Общо 20 % са с висше образование и 48 % със средно специално образование. Условията на работа в предприятието са в съответствие с нормативните изисквания по Кодекса на труда, ...

квалификация на кадри, ...

квалификация на персонала и т.н.; ...

Туристически пазар и реклама Филип Котлър Необходимост да се разширят социалните контакти Желание за повишаване на образованието, ...

квалификацията на персонала и отношението му към техниката; ...

ключови думи: учреждения за социални грижи, ... социални дейности, ...

Целта на настоящата дипломна работа е разкриване на реализираните професионални функции от социалния работник в Дома за медико-социални грижи, гр. ...

ключови думи: квалификация и преквалификация, ...

ПРЕДМЕТ И МЕТОДИКА НА ИЗСЛЕДВАНЕТО 2. ИЗСЛЕДОВАТЕЛСКИ ИНСТРУМЕНТАРИУМ 3. АНАЛИЗ НА РЕЗУЛТАТИТЕ ОТ ИЗСЛЕДВАНЕТО ЗАКЛЮЧЕНИЕ. ИЗВОДИ И ПРЕПОРЪКИ. ИЗПОЛЗВАНА ЛИТЕРАТУРА УВОД Дълбоките икономически и социални промени, ...

да се оцени тяхното значение и да се предложат алтернативи за отстраняване на допуснатите пропуски. Да се предложи възможното решение на заинтересованите институции. В рамките на изследването ще се сравнят икономическите и социални параметри на Войските на Министерството на транспорта и ДП "Транспортно и строително възстановяване", ...