ключови думи: човешки ресурси – подбор, ... методи за подбор, ...

Колкото и да е вярно твърдението, че гостоприемството е нещо, което идва „отвътре” или природна даденост, това съвсем не означава, че предлагането му като стандартизиран продукт може да се осъществи без подходящо проведено обучение и мотивация, така че в крайна сметка той да бъде предложен на потенциалния турист по най-добрия възможен начин. ...

Системата за управление на трудовите ресурси и работната заплата в организацията е съставена от отделни дейности по самото управление /подбор и оценяване, обучение и развитие, мотивация, трудово-правни отношение и др. ...

за отношението на ръководството към персонала, ...

“съвършени” компании със своя фирмена култура и “звездни” амбиции. Стратегията по персонала съдържа водещите принципи по всяка от дейностите във функцията УЧР. В този смисъл може да се говори за отделни, ...

ключови думи: подбор, ... обучение, ...

Един от най-важните елементи на промяната в предприятието са промените в управлението на качеството, чрез въвеждането на стандартите за тотално управление на качеството, и протичащите във връзка с това процеси по обучението на персонала. ...

мотивация и допълнително обучение. Сградите включват основните, ...

както и за плановете за осъществяване на последващ контрол и еднакво прилагане на митническите процедури. България пое ангажимента да прилага подходящи системи за обучение, ...

ключови думи: обучение, ...

осъществяващи дейността на митнически агент 29 1.2. Проблемът за обучението и компетентността на митническия агент. 30 1.3. Корупция. 31 1.4. Сигурност на информацията. 32 1.5. Митническа етика сред митническите агенти. 33 2. Перспективи на митническото агентиране. 35 2.1. Перспективи, ...