касаещи вътрешните трудови отношения в предприятието /фирмата/. То създава възможност за пряко участие на заинтересованите страни, ...

Подобряване на цялостната организационна структура на управление по звена на производство в предприятието; ...

8. Назначаване и обучаване на персонал. Формиране и развитие на организационна /фирмена/ култура С назначаването на работа завършва процесът по наемането на персонала, ...

те да имат стопанска дейност и да са юридически лица. Други техни признаци като организационна форма, ...

правният анализ на фирмата. Ще бъде представена оферта за участие в приватизационния процес. ГЛАВА ПЪРВА ОСОБЕНОСТИ НА ПРИВАТИЗАЦИОННИЯ ПРОЦЕС НА ДЪРЖАВНАТА СОБСТВЕНОСТ 1. Нормативна уредба на приватизацията и приватизационни процедури През март 2002 година ХХХІХ Народно събрание прие изцяло нова нормативна уредба - ...

липсва му стратегия и има непълноти, ...

ключови думи: стратегия, ...

В качеството си на философия на съвременния бизнес маркетингът има съществени отговорности за начина, по който фирмата извършва своята рекламна дейност. ...

липсва му стратегия и има непълноти, ...

което изисква периодичното преразглеждане на поставените цели и разработване на гъвкава система за промяна на взаимодействията вътре в екипа. Невинаги е лесно да се разграничат дългосрочните от краткосрочните цели. Дългосрочните цели обикновено произтичат от организационната стратегия и дават насока за действие на екипа в по-далечна перспектива. Краткосрочните цели представляват разбивка на дългосрочните на конкретни, ...