ключови думи: управление на човешки ресурси, ...

а това са човешките потребности в основата на мотивационната пирамида на Маслоу. Едновременно с това този период се счита за края на индустриалното и началото на информационното общество – време на бурно навлизане на информационните технологии. В съвременните условия на нарастваща конкуренция в глобален план проблемите на управление на качеството са сред най – актуалните и важни въпроси на всяка организация и дейност. В това отношение предприятия, ...

Чрез комуникациите в организациите се създава интегритет на хората и групите и целенасоченост на усилията за постигане на организационните цели. ...

ключови думи: управление на човешки ресурси ...

свързани с обучението и атестирането на персонала 23 ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25 Използвана литература 25 УВОД Актуалността на темата се основава не само на ключовото значение на човешките ресурси за постигането на целите и задачите, ...

ключови думи: трудови ресурси, ...

Управлението на трудовите ресурси е стратегически и цялостен подход към управлението на най-ценния актив на организацията, а именно хората, които индивидуално и колективно внасят своя дял в достигането на организационните цели. ...

регулиращи човешките взаимоотношения. Изхождайки от тях хората разглеждат намесата на третата страна по даден въпрос като нарушаване неприкосновеността на личността. Други препятствия имат правов характер, ...

В първите етапи на развитие на ЕС социалната политика е възприемана като продължение и допълнение на икономическата политика, като се е смятало, че социалните цели и целите в заетостта ще бъдат постигнати автоматично в процеса на икономическото развитие. ...

ключови думи: стратегически цели, ...

спорта и туризма 8 2.2. Структура на Департамента 11 2.3. Национална туристическа политика 13 2.4. Бъдещи инициативи за успех 15 2.5. Тенденции в туристическото предлагане 16 2.6. Стратегически цели в туристическия сектор за периода 2003-2012 г. 16 2.7. От стратегия към действие 18 Заключение 19 Литературни източници: ...

В Закона за насърчаване на заетостта е заложен принципът на регионализма и се дава възможност за допълване и съобразяване на националната стратегия за развитие на човешките ресурси със специфичната на местната икономика и капацитета на развитие. ...

ключови думи: контрол на човешки ресурси ...