дейност. Търсене и предлагане на работна сила на пазара на труда Основна характеристика на трудовият пазар е съотношението между търсенето и предлагането на работна сила. Търсенето на работна сила е заявената по определен начин готовност на работодателите да наемат по трудово правоотношение определен брой работници и служители с дадено образование и професионална подготовка. По определение тук има значение само платежоспособното търсене7. То се определя преди всичко от състоянието и развитието на производството, ...

(формални и неформални) 48 2.3. Специфичния стил на управление и влиянието му върху мотивацията 49 2.4. Работното място и връзката му с мотивацията 50 2.5. Организационната култура като мотивиращ фактор 51 3. Анализ на анкетното проучване на мотивираността на персонала в кооперация “Галатея – Варна” 52 4. Изводи от проведения анализ 70 ГЛАВА ТРЕТА 74 Възможности за повишаване на мотивацията в кооперация “Галатея – Варна”. 74 1. Стимулиране чрез използване на нови форми и системи на трудовото възнаграждение. 74 2. Работното място като мотивиращ фактор 82 Заключение 87 Използвана литература: ...

създадени по трудово правоотношение чл. 14 на закона за авторските права. Ако не е уговорено друго, ...

които ще помогнат на Съюза и на държавите-членки да повишат производителността на труда и да създадат повече и по-добри работни места. ………………………………………………… Трудово право За да хармонизира някои аспекти на трудовото право на централно ниво, ...

предвиден като основание за създаване на индивидуално трудово правоотношение. Спечелилият конкурса се назначава за директор на НЗОК, ...

чрез трудовото си поведение да насочи фирмата в една или друга посока. За голямо съжаление способностите, ...

който най-общо може да се дефинира като определено състояние на количествените и качествените характеристики на заетите и равнището на тяхното трудово предприятие. При това се има предвид, ...

­ текущ анализ на състоянието и тенденциите на развитие на трудово-миграционните потоци и на факторите, ...

така и всички последващи транзакции между тях. 1.3. Работна заплата Работната заплата е паричното трудово възнаграждение или заработка, ...