необходими за формулирането и достигане на целите на организацията. Друга дефиниция дава Питър Дракър, ...

около 20% са обикновени имитации и само около 10% са революционни нововъведения. Потвърждава се тезата на Питър Дракър, ...

в които всички организации трябва да си поставят стратегически цели за постигане. Според Питър Дракър всяка организация трябва да формулира осем ключови области на дейност. 1. Пазарен дял. Има се предвид необходимостта всяка организация да си поставя цели, ...

използва определени методи и се реализира чрез своите функции. Принципи на управление в съвременния мениджмънт са няколко основни. - Разделение на труда – специализацията на труда – хоризонтала и вертикална – води до повишаване на производителността чрез усъвъшенстване. - Дисциплината в управлението – подчиняване на правила и процедури. - Баланс между централизацията и децентрализацията в управлението. …………………… 1.3. Функции на мениджърите Според Питър Дракър мениджърите изпълняват пет основни дейности: ...

социална и юридическа подсистема. Според Питър Дракър в центъра на същността му стой личността на човека. 2. Същност и видове бизнес стратегии Произходът на термина стратегия е древногръцки. С него се означава умението да се организират военните действия по такъв начин, ...

както и изтъкнат социален еколог Питър Дракър, ...