Формирането и развитието на устойчиви модели в областта на управлението на човешките ресурси е много важна и актуална тема, защото когато се говори за модели по управление на човешките ресурси се има предвид цялостната управленска система на организацията. ...

решаващ е потребителският избор на хората, ...

ежедневното общуване между хората и държавите е свързано с обмен на огромни количества информация. Важно място в този обмен на огромни обеми информация заема съобщителната техника. Съобщителната ...

В широк смисъл социалната политика е съвкупност от регулиращи въздействия на държавата с цел осигуряване на равенство и справедливост в рамките на икономическите възможности на обществото при задоволяване на основните жизнени потребности на хората. ...

Управлението на човешките ресурси представлява направляване на поведението на хората в труда и трудовата дейност като цяло по начин и изисквания, от които се нуждае съответната фирма. ...

Маркетинговите стратегии се определят като подходи посредством, които се подреждат, обвързват и съгласуват усилията /дейности, средства, инструменти/ за достигане на набелязаните цели на бизнес организацията. ...

Мисията на „Девин” АД е ориентирана към потребността на хората да водят здравословен начин на живот. ...

Мотивацията е силата, която кара хората да постъпват, да действат, да се отнасят към някого или към нещо в различните ситуации или обстоятелства по начин, който те сами изберат. ...

набиране на средства за самофинансиране на организацията, ...