Някои от първите клиенти са: Лаборатория по компютърна вирусология при БАН, фирма Пегас-група, Натурела-софт, Американския Университет в България и др. ...

Университет за национално и световно стопанство Курсова работа Военните разходи и икономическия растеж 2006 г. Съдържание Въведение 3 1. Национална сигурност 4 2. Икономика на сигурността и отбраната 6 3. Военни разходи и кономически растеж. 13 4. Положителни ефекти от военните разходи. 15 5. Ефективност на военните разходи. 18 6. Мерки за увеличаване на ефективността на военните разходи. 19 ИЗПОЛЗВАНА ЛИТЕРАТУРА 21 Въведение Традиционните разбирания, ...

Университет за национално и световно стопанство Курсова работа Финансов анализ на фирма 2006 г. Съдържание Въведение 3 1. Амортизация на ДА. Амортизационна политика на фирмата 7 2. Амортизация 8 3. Амортизационна политика на фирмата 10 4. Методи за амортизация 12 5. Практически пример 14 5.1. История на фирмата. Цели, ...

Нов български университет Курсова работа Сравнителна характеристика на Европейските пазари на производни финансови инструменти. EURONEXT, ...

Университет за национално и световно стопанство Курсова работа Теория на демокрацията. Управлявана демокрация и управляваща демокрация. 2006 г. Съдържание 1. Джовани Сартори 3 2. Гражданската култура Гейбриъл Алмънд и Сидни Верба 5 3. Гражданското общество. Джон Кийн 6 4. Що е демокрация. Ален Турен 8 Използвана литература 10 1. Джовани Сартори Политиката се основава на връзката между управляващите и управляваните.Тъй като да управляваш и да си управляван не е едно и също нещо трябва да се обособи тезата за “управляващия народ”. Демократичният процес се свежда до избори и избиране, ...

Дипломната работа съдържа теоретична и практическа част. ...

разходи за обучение на персонала за работа с актива. Тези разходи се отнасят към разходи за повишаване на квалификацията на персонала; ...

Университет за национално и световно стопанство Курсова работа Интернет сигурност 2007 г. Съдържание Въведение 3 1. Интернет достъп 4 2. Практически пример с българска компания, ...

става доминантна и вниманието на индивида се насочва към нея. Последната група потребности никога не могат да бъдат задоволени напълно. Първичните потребности са универсални за всички хора, ...