която всяка фирма прави в грижата за управление на човешките ресурси и тяхното ефективно използване. Качественият подбор на кадри е необходимо условие за просперитета на всяка организация, ...

комуникацията на потребителя с организацията производител се заменя или с бягство във въображението, ...

„Курс по индустриален мениджмънт: ...

че трябва просто да се избавим от подобни личности. Но на практика това е невъзможно. Затова най-добрия метод за борба с конфликтни личности е изграждане на устойчив нравствено-психологически климат във всички организации. А най-добрият начин за това е да се формира стил на взаимоотношения в дадения конфликт. Съвременен мениджмънт за профилактика на конфликтите Стил на отношения при зрял и незрял Под стил на отношение се разбират някои устойчиви стереотипи на съзнанието и поведението, ...

ключови думи: мениджмънт, ...

Ръководството на фирма „Преслав 2001” ЕООД приема фактът, че ключът към постигането на конкурентно предимство се състои в умелото управление на хората в организацията. ...

ключови думи: организация на трудови процеси във фирма, ...

свързани с организацията на трудовите процеси във фирма “НИПИ - ...

ключови думи: организация на работната заплата, ...

Системата за управление на трудовите ресурси и работната заплата в организацията е съставена от отделни дейности по самото управление /подбор и оценяване, обучение и развитие, мотивация, трудово - правни отношение и др. ...

- invoice /това е търговски документ/ - пакинг лист - CMR /пътна товарителница за сухопътен транспорт/ - TIR карнет /гаранционен документ – организацията, ...

като следва да се формира такава организация на банковото дело, ...