както и тяхното мотивиране. · За работната заплата и допълнителните изгоди - ...

Изследването предполага да се обхванат някои задължителни други явления, каквито са: процесите, съпътстващи явлението мотивация, факторите, които имат мотивиращо влияние върху трудовата дейност на служителите, както и да се изследват конкретните методи за мотивиране (мотивиращи въздействия). ...

които на практика отразяват политиката на организацията по отношение на човешките ресурси и конкретно по формиране на персонала. Наемането на работа може да стане: ...

където може по-успешно да функционира частният сектор. - В Унгария този процес се отъждествява с раздържавяване на икономиката и формиране на частен сектор. - В Полша процесът нерядко се свързва с понятието структурно преустройство в икономиката, ...

„ Обучението на персонала във фирмата. Фактор за повишаване на качеството в компанията. ...

Все по-голям брой международни компании откриват, че начина да постигнат организационните си цели и да запазят стратегически предимства пред останалите конкуренти е да формират екипи. ...

организират и контролират стопанската дейност на дадена организация. Само пригодните и мотивирани за труд хора възприемащи целите на фирмата като свои лични цели биха подобрили ефективността на дейността й и спомогнали за нейния просперитет. Проблемът за мотивацията на персонала е нов за нашите икономически условия, ...

поради разширяването дейността на фирмата. Увеличават се търговските площи, ...

свързани с насочването на пратки от стоки или услуги от производителя към купувача или потребителите. Така с течение на времето постепенно се стига и до формирането на същността и съдържанието на икономическият маркетинг. Концептуалният подход за икономически маркетинг включва разбирането, ...