което се възприема позитивно от тях и им оказва стимулиращо въздействие. По отношение на моралните поощрения фирмата е възприела само използване на устна похвала за лични или екипни заслуги. Те дават отражение върху създаването на положителна емоционална среда за работа и добро самочувствие в екипа. ............................................... Мениджърът на “Изток Стил” може да награждава всички работници в дружеството в рамките на средствата за работна заплата, ...

интервюта за работа, ...

ключови думи: психология на личността, ...

макар и външно всичките тези преживявания са слабо изразени. В работата меланхолиците обикновено са пасивни, ...

1. Връзка между туризъм и психология 3 2. Основни социалнопсихологически етапи в обслужването и продажбата на туристически услуги и стоки на туристите 4 3. Видове туристи – социалнопсихологическа характеристика и особености при тяхното обслужване 8 4. Видове туристи според готовността им да ползват и купуват туристически услуги и стоки 8 4.1. Туристи с ясно осъзнати потребности и формирани мотиви, ...

Когато става дума къде да започнем работа и в кой квартал да си купим жилище, решаваме след много сериозно обмисляне в продължение на дни и месеци, а понякога и години. ...

ключови думи: психология на ръководни подходи в организацията, ...

заплащане на труда. На Второ ниво са потребностите от безопасност и сигурност. Те се отнасят до сигурна работа, ...

ключови думи: организационна психология, ...

Обект на организационната психология е социалната организация във фирмата. ...

Курсова работа Тенденции в маркетинга, ...