по предмет: Управление на човешките ресурси ...

Оценяването на персонала е един от ключовите елементи в системата на управление заедно и наравно с подбор, обучение, развитие и възнаграждение. ...

ключови думи: човешки капитал, ... ресурси, ...

" Капитал" е термин, който се употребява за описание на трайни, създадени или използвани от човека ресурси, които биват ценени, имат стойност, защото те подпомагат хората да произвеждат стоки и услуги в бъдеще време. ...

възникващи при организиране и управлението на цялостната дейност по стратегическия контрол на фирмата 4 3. Оценка и управление контрола върху риска от риск-мениджмънта. Цели и стратегия в иновационните продукти на фирмата 6 ИЗПОЛЗВАНА ЛИТЕРАТУРА 11 1. Обща характеристика на Център за професионално обучение “Персонал Консулт” ЕООД – гр. София Център за професионално обучение “Персонал Консулт” ЕООД – гр. София е създаден през 1998 г. с осем човека персонал. Данъчният адрес на фирмата е в град София, ...

която се основава на иновативен подход към човешките ресурси, ...

Необходима е богата гама от стимули, за да отговарят на разнообразните човешки потребности и интереси. ...

Не е достатъчно управлението да се крепи единствено и само на методите на финансовия контрол. ...

Кардиналните промени в структурата и съдържанието на икономиката и предстоящото присъединяване на България към Европейския съюз изискват висок професионализъм в дейността на мениджърите по човешки ресурси. В по-големите фирми действат дирекции по човешките ресурси, ...

Алтернативните форми на туризъм обединяват туристически пакети или отделни туристически услуги, които се определят като алтернатива на масовия туристически продукт по начин на предлагане, протичане и ангажиране на човешки ресурс. ...

В индивидуалнопсихичен план общуването е една от главните човешки потребности, чието удовлетворяване предполага процес на едновременно или последователно взаимодействие между хората, постигане на единомислие, общо емоционално преживяване и съгласуваност в реализирането на дадена цел. ...