Те са ресурси, които се контролират от фирмата в резултат на минали събития и от които се очаква да бъдат получени бъдещи стопански изгоди. ...

което придава гъвкавост на организацията на процеса на смяна на собствеността чрез приватизация. 2.4. "Скрита" приватизация Разгледаните по-горе видове приватизация са легални. Те са уредени в закон, ...

(анализ на 13-те ключови области). 25 2.1. Законодателство. 26 2.2. Организация и управление. 29 2.3. Управление на човешките ресурси. 34 2.4. Митническа етика. 37 2.5. Обучение. 40 2.6. Събиране на бюджетни приходи. 42 2.7. Граничен и вътрешен контрол. 45 2.8. Разследване и правоприлагане. 50 2.9. Митнически лаборатории 53 2.10. Инфраструктура и оборудване: ...

2) да сключват допълнителни трудови договори, ...

че е допустимо при някои от режимите да се върши технологично въздействие върху стоките чрез частична или пълна обработка. С това се променя техния външен вид или вътрешна структура. От това произтича движение на материални и трудови ресурси, ...

Държавата осъществява регулирането на трудовите и осигурителните отношения, ...

клиент. При изследването на посочената проблематика е акцентувано върху организацията на кредитирането и на възможностите за нейното усъвършенстване. Банките като финансови институции привличат временно свободни парични средства, ...

обобщени предпоставки за растежа и сред тях се отбелязват предимно увеличаването на природните ресурси, ...

ще зависят до голяма степен от използването на модерни информационни системи.. Частният и държавният сектор разчитат изключително много на информационните технологии и зависят все повече от свежите потоци от капитали и човешки ресурси. Новата пенсионно осигурителна система в България се основава на принципа на независимост между частния и обществения сектор. Всяка институция ще изпълнява своята роля и функции като се старае да спазва баланса и взаимодействието с останалите институции. Този процес ще допринесе за наличието на прозрачност и отчетност, ...