Работата по подбора и назначаването на служителите е отговорност на ръководителите в организацията (или директор по човешките ресурси) и в тази връзка те трябва добре да познават неговата същност, етапи, методи и процедури. ...

ключови думи: анализ на персонала, ... функции и дейности в управлението, ...

От извършения анализ могат да се направят следните изводи: - за периода 2003 – 2006 г. ...

Основните задачи на фирмения мениджмънт - произтичат от основното му съдържание, изразяващо се в планиране, изпълнение, отчет, контрол, анализ и регулиране на обектите, работата, сроковете за изпълнението им и ресурсите на всеки етап от приближаването на производствената програма до нейните изпълнители, за всеки срок от календарния период. ...

Чисто практическите цели, които си поставих, са да анализирам състоянието на мотивираността на персонала във фирма „Меридиан” ООД – град Пловдив и да дам своите препоръки и насоки за съставянето на реално действаща мотивационна програма. ...

Всичко това поставя огромни изисквания пред управлението на всяка организация като цяло. ...

Основи на управлението на заплатите, ...

ключови думи: възлагателно производство и анализ, ... управлението на качеството, ...

GMP 7 1. Управлението на качеството 9 2. Персонал 13 3. Помещения и оборудване 14 4. Документация 22 5. Производство 31 6. Качествен контрол 44 7. Възлагателно производство и анализ 49 8. Оплаквания и отзоваване на продукти 51 9. Самоинспекции 54 ІІ Глава 62 Основни проблеми, ...

В аналитичната теория продължава да стои въпроса за структуриране на интегрален показател, характеризиращ ефективността от производствено-стопанската дейност на фирмите, както и за разработване на конкретна методика за неговия многофакторен анализ. ...