защото бизнесът в крайна сметка се гради на човешките взаимоотношения. Основната насока на трудът е да задоволява основните жизнени потребности на хората. Освен това той трябва да се организира така, ...

който играе ролята на факултетен номер. В зависимост от организацията на учебния процес е възможно да се използват както албумен, ...

В съвременната сложна и променяща се икономическа среда целенасочено се търсят и прилагат методи, техники и средства за осигуряване на квалифициран, мотивиран, високопродуктивен и лоялен персонал, способен да реализира целите на организацията в средносрочна и дългосрочна перспектива. ...

Тези принципи помагат на “Неделя” да се утвърди като синоним на вкусни торти, чисти и приятни заведения, и качествено обслужване и да развие успешен бизнес в невинаги благоприятната икономическа обстановка на страната. ...

Той се състои от ноу-хау (структурирана бизнес концепция), права и обучение на франчайзополучателя и задължение на франчайзодателя активно да подкрепя партньорите си и непрекъснато да развива системата. ...

свързани с подбора и управелнието на човешките ресурси в организацията, ...

Продажбите са главния насител на брутен доход на всеки стопански субект, специализиран за търговски бизнес. ...

Резултатите от дейността на организацията са международни споразумения, публикувани като международни стандарти. ...